Hanacat's house

面對著有健忘症的主管,有時候很想反駁.....但是想想說了對自己也沒好處,反而被討厭刁難

不知道是不是年紀大了都會這樣,明明自己講過的話,花貓也跟著遵守...結果突然有一天,事情又不是原本那樣了....這該不該申訴啊

答案是:不要

即使主管說他自己多開明多通情達理,千萬不要相信主管跟部屬真的會是麻吉啦...當然主管自己認定的人員除外,

能成為主管的麻吉也不錯啦,起碼做錯事情的時候,是私底下偷偷說,不是很大聲的指責你哪裡做錯了,而且對於工作上的幫忙也不少,起碼一些我們不能知道的事情,麻吉群大部分都知道,所以也千萬不要質疑主管公私不分....因為那也是他的自由

最近突然覺得在部門裡,做什麼事情都不順,提意見...還沒詳細說明,主管第一個就反對,有時候真的很想問他

'''你真的確定我的意見是什麼嗎,你清楚知道我的想法嗎...難道你有讀心術...可以看穿我嗎''''

今天更扯......只是有稍稍的疑問,問了旁邊的同事,想知道事情要怎麼做才是主管想要的,主管居然寫了mail說,不需要問......

唉....花貓真的很不喜歡猜別人的想法,會問...就是怕誤會彼此之間的認知,才問的.....如果覺得不需要問,到時候做出來的成果不符合需要,誰要擔責任....花貓嗎....還是不給問的主管

算了....目前花貓還在冷凍庫呆著,既然不想花貓問,就不問啦......反正花貓做的好,沒人掌聲,不關花貓的事情卻要我負責,別人誤會花貓了...也沒來跟花貓道歉.....花貓做錯事情,就要一直道歉...這是什麼道理啊

所以生存哲學就是.......主管最大啦,他說什麼就是什麼....不需要太多自己的意見

不過最重要的是,要保留著每次講過的事情證明,以免將來沒有證據證明自己的清白